招聘时间:2020年11月16日14:00
招聘地点:招聘大厅报告厅二
一、公司简介
新洋丰农业科技股份有限公司是深交所主板上市公司(证券代码000902),主营业务为磷复肥、新型肥料的研发、生产和销售,以及现代农业产业解决方案提供业务。公司现有资产总额近92亿元,员工近7000人,是国家级高新技术企业,全国磷复肥龙头企业,中国石油和化工民营企业百强,中国民营企业500强,中国制造业500强。
二、面向人群
全日制统招本科及以上学历2021届毕业生或毕业三年内有相关工作经验人员;
三、招聘岗位
岗位 | 专业 | 数量 | 薪资 | 学历 | 工作性质 | |
百人计划 | 生产系统 | 化学工程与工艺、应用化学、环境工程、安全工程、过程装备与控制工程、机械设计及其自动化、土木工程、测控技术与仪器、电气自动化 | 80 | 7200-8800 | 本科及以上 | 全职 |
营运系统 | 市场营销、工商管理、国际经济与贸易、物流管理、植物营养学、植物保护、农学、土壤学 | 30 | 8-15W/年 | 本科及以上 | 全职 | |
财务系统 | 财务管理、会计学、财政学 | 10 | 5600-7000 | 本科及以上 | 全职 | |
研发系统 | 化学工程与工艺、应用化学、无机非金属材料工程 | 5 | 6600-7600 | 本科及以上 | 全职 | |
行政系统 | 行政管理、工商管理、人力资源管理、心理学、汉语言文学、酒店管理、工程造价、工程管理 | 10 | 5600-7000 | 本科及以上 | 全职 |
为完善公司人才梯队建设,做好公司后备人才储备工作,全面提升人才队伍素质,达到人才队伍年轻化、知识化和专业化,推动公司战略目标的实现,公司特制定“百人计划”人才培养方案。预计通过2-4年的培养周期,为公司培养一批优秀的中层管理干部和技术人才。
四、简历投递邮箱
邮箱地址:xyfxyzp@yonfer.com
邮件主题格式为:学校+专业+学历+姓名+应聘岗位类型
五、晋升通道
百人计划的主要目的是为公司培养中层管理干部和专业技术人才,在库期间有两条发展通道:
1.管理通道:专员→主管→中层副职→中层正职→高管
2.专业技能通道:新员工→技术员→助理工程师→工程师→高级工程师→资深级工程师
对于百人计划入库人员,首先要在专业技能通道上发展,参加内部职称认证、锻炼专业技能,对于有管理潜质的可选择向管理方向发展,公司会根据个性特征及工作表现给予职业发展上的指导。
六、薪酬福利
1.百人计划入库人员提拨晋升为中层干部或工程师,奖励8万元。
2.福利津贴
社会保险:缴纳基本养老、失业、医疗、工伤、生育五项社会保险;
公积金:入库人员购买住房公积金,职工享有内部房产优惠价格;
交通住宿:免费提供住宿或上下班班车;
员工就餐:福利食堂以成本价格提供丰富三餐;
员工体检:免费健康体检;
工作服:免费发放四季工装;
节日福利:春节、端午节、中秋节等重大节日发放慰问金或礼品;
培养发展:公司秉承培训是员工最大的福利,为员工提供全面系统的培训、进修的教育机会;
其他福利:员工享受婚假及礼金;直系亲属亡故给予丧假及礼金;对家庭困难职工给予慰问金、困难职工子女助学金;每年组织劳模外出观光旅游。
七、联系方式
公司官网:www.yonfer.com
公司地址:湖北省荆门市东宝区石桥驿镇洋丰工业园
联系人:范先生 王女士
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