要求：35岁左右【男性、黔江人、大型企业或主要行政部门行政（办公室）负责人等优先】，能理解、接受“行政部是公司的协调指挥中心，行政部工作做好了企业就成功了一半”；统招本科及以上学历；较强的分析、协调、解决问题能力；有担当，能处置纠纷和突发事件；外联与公关能力强，思维敏捷；有较强的写作能力，熟悉企业行政管理工作；阳光、正气，熟练自动化办公等。
工作职责：
1、全面负责公司行政事务及公司日常事务的管理；
2、制定、完善公司管理制度并督促、检查制度的贯彻执行；
3、组织编制公司发展规划、计划与预算方案；
4、组织“月生产经营例会”，编制月、季、半年、年工作总结；
5、负责董事长总经理对内、对外报告或讲话稿，做好领导秘书；
6、负责公司内外的沟通、协调并提出处置建议；
7、负责公司接待工作，负责公司会议、活动等的统筹和后勤保障工作；
8、领导交办的其他工作。
