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[贵州]2015年贵州省粮食局公开招聘直属事业单位工作人员方案(3)

更新时间:2015-09-18 热度:5429 来自:西南农业人才网

资格审查所需材料:

(1)《报名表》3份;

(2)毕业证、有效《居民身份证》原件及复印件(或户籍所在地公安机关出具的在有效期内的附本人照片的户籍、身份证明);应届毕业生须提供毕业生就业推荐表,但在办理聘用审批手续时,必须按要求提供相应的毕业证书原件及复印件;

(3)岗位要求的资格证原件及复印件;

(4)在职人员需提供所在单位及主管部门同意报名的证明, 其中,中小学及幼儿园在职在编人员须经当地县级以上教育行政主管部门同意,医疗卫生系统在职在编人员须经当地县级以上卫生行政主管部门同意;

(5)本人近期正面1寸免冠彩色照片3张。

3、面试

面试由贵州省粮食局统一组织实施。

通过资格审查的人员确定为参加面试对象。同一岗位应聘人员笔试成绩末位并列的,同时进入面试。面试包括试讲、现场答辩和专业测试,主要考察考生适应岗位要求的业务素质与工作能力。信息中心01岗位、省粮油质检站02岗位、贵阳国家粮食交易中心02岗位面试形式为现场答辩,省贸易经济学校01、02、03、04岗位面试形式为试讲,省粮油质检站01岗位、贵阳国家粮食交易中心01岗位面试形式为现场答辩和专业测试。面试按照百分制评分,省粮油质检站01岗位、贵阳国家粮食交易中心01岗位现场答辩和专业测试成绩各占面试成绩的50%。面试成绩需达到60分以上才能进入下一环节。面试成绩按60%计入总成绩。

面试结束后,同一岗位应聘人员总成绩末位并列的,面试成绩高的进入下一环节;未参加面试的取消进入下一环节的资格。

面试时间、地点另行通知。

面试成绩在贵州人力资源社会保障网和贵州省粮食局网站上公示。

 4、总成绩计算

(1)总成绩按百分制计分,笔试成绩占40%、面试成绩占60%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

(2)面试成绩在贵州人力资源社会保障网和贵州省粮食局网站上公示。

(四)体检

 1、面试结束后,根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1:1的比例确定体检对象。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的,空缺岗位不予递补。同一岗位总成绩出现末位并列的,以面试成绩高的列为体检对象。

 2、体检在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检的具体时间另行通知。

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