6.笔试总成绩计算
（1）教师岗位。笔试总成绩=教育公共基础笔试+政策性加分。
（2）其余岗位。笔试总成绩=公共科目+政策性加分。
7.笔试成绩查询。考生可于2018年4月23日在自贡人事考试网上查询个人成绩，该成绩同时在富顺县人力资源和社会保障局政务公开栏上公布。
8.申请查分。由于阅卷工作采用了分数处理自动化系统，没有人工登分、核分过程，原则上不受理考生查分申请。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的，可于2018年4月24日当天17:00点前持本人有效居民身份证、准考证到富顺县人力资源和社会保障局事业单位人事管股登记，2018年4月25日自贡市人事考试评价中心公布查分结果，考生可于2018年4月26日在自贡人事考试网上查询个人成绩排名。
（二）面试
面试工作在县纪委（监察局）的监督下，由县招考主管机关、主管部门统筹组织实施。面试资格审查公告以及进入面试资格审查人员名单，将于2018年4月26日通过自贡人事考试网公布。
1.面试对象及人数
（1）同一岗位进入面试资格审查人员的比例按3:1确定，按笔试成绩由高到低确认。
（2）实际参加面试人数与招考计划之比低于3:1的，划定笔面试折合后总成绩的最低合格线为60分，高于此合格线（含60分）的按笔试和面试折合总成绩由高到低排序，等额确定参加体检的人员。笔试和面试折合总成绩达不到最低合格线的不予聘用。
（3）拟进入面试资格审查人员名单按考生笔试总成绩（含政策性加分）高低排序，若笔试总成绩相同，一并进入面试资格审查。
2.资格审查。由用人单位、主管部门和县人力资源和社会保障局根据招考公告规定的报考条件和资格要求对拟进入面试的人员进行资格审查。资格审查时专业条件以国家教育行政部门制定的研究生、本科、高职高专专业目录名称为依据，目录中没有的专业以公告中公布的专业名称为依据。
进入面试资格审查的人员须于2018年5月2日（上午8：30—11：30、下午2：30—5：30）持以下资料到用人单位主管部门、报考乡镇事业单位的在富顺县人力资源和社会保障局进行资格审查：
(1)《富顺县事业单位公开考试聘用工作人员报名表》3份（登陆自贡人事考试网，按网络提示打印）；
(2)有效身份证原件和复印件3份；
(3)有效的学位证、毕业证原件和复印件3份。
(4)其余（如职称、职（执）业资格、工作经历等）与报考资格相关的材料原件和复印件3份。
特殊报考对象须具备以下手续：
(1)2018年高校应届毕业生出具本人学生证及复印件（无学生证的或学生证无法证明所学专业的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系及专业等情况的证明），并于2018年7月31日前提供毕业证、学位证（有学位要求的岗位）等证书的原件和复印件到用人单位主管部门、报考乡镇事业单位的在富顺县人力资源和社会保障局进行资格审查。截止2018年7月31日仍未取得（取得未提交审核的）毕业证书、学位证书（有学位要求的岗位）的高校应届毕业生将取消资格。
(2)港澳学习、国外留学归来人员报考的，要出具学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证可在四川省人力资源和社会保障厅留学人员服务中心办理（咨询电话028—86741860）。考生可登录中国留学网（www.cscse.edu.cn）中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序。
(3)国家有其他特殊规定的，从其规定。
