综合企业及求职者的数据，2011年1-6年，西南地区品质管理职位薪资差异较大。企业支付给求职者薪资主要在1500-1799与2000-2499，而求职者从1500-4000+均有分布，在同位低薪资区间，企业支付薪资意愿大于求职者，二者最匹配的区间为1800-1999，企业支付月薪2000-2499的最多，达40%。2500以上企业鲜有薪资提供，同时求职者期望薪资大于企业实际支付薪资，求职者仍处于弱势地位。
更多参见：《2011上半年西南地区农业行业薪资数据报告》
