学历:大专 | 工作经验要求:二年以上 职位要求:要求:1.人力资源专业或工商企业管理专业毕业,大专以上文凭,有2年以上的工作经验。 2.熟悉“劳动法”及巴中地区有关劳动法律、法规。 3.熟悉人事,劳资统计、劳动纪律有关管理制度规定的拟定、修改、补充、实施和考评工作。 4.熟悉人事招聘、录用、合同签订、……[详细]