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2021年4月12日广西扬翔股份有限公司2021年校园专场招聘会信息

更新时间:2021-04-09 热度:1403 来自:西南林业大学

一、公司简介

扬翔股份有限公司是一家以“基因+产品+服务+互联网”综合模式为主的现代化高科技农牧企业,现有分子公司70余家,员工8000多人。公司业务涵盖种猪、肉猪、猪精、饲料、智能养猪设备等。

扬翔股份秉承“科技改变养猪业”的理念,不断探索科学养猪模式,在行业中率先提出低成本、高效率养猪五大关键要素——扬翔“五环”,在国内首创集群式智能楼房养殖模式。公司在全球首推“猪脸识别”技术,开启了互联网智能养猪新篇章。未来扬翔将着力打造料、养、宰、商一体化的养猪全产业链,为社会提供健康、安全、美味的猪肉食材。

扬翔股份十分重视科技创新与人才引进培养,先后与中国农业大学、华中农业大学、中山大学、广西大学、西北农林科技大学等多所高等院校建立了长期的“产、学、研”合作关系,成立了院士工作站、博士后科研工作站。先后投资建立农业部猪生态养殖技术重点实验室、扬翔创新研究院、扬翔猪病检测中心、质量检测中心,其中质量检测中心通过了国家CNAS验证。目前公司承担了多项国家重点研发计划项目、国家星火计划项目和“十三五”农村领域国家科技计划项目。

公司依靠优质的产品和过硬的技术服务,先后荣获了“农业产业化国家重点龙头企业”、“中国农牧行业十大影响力品牌”、“中国创新力农牧行业十大领军品牌”、“国家生猪核心育种基地”、“农牧行业最佳公益企业”、“中国饲料业优秀企业文化企业”等多项荣誉称号。

为了培养高端管理人才和专业技术人才,公司成立了内部企业大学——扬翔大学,扬翔大学先后荣获“中国最佳企业大学”、“中国最具成长性企业大学”“中国企业大学趋势引领奖”等荣誉称号。公司非常重视对应届毕业生的选拔与培养,设立了专门的应届生管理机构,对应届毕业生的培训、实习、传帮带、轮岗、晋升等进行全程跟踪管理,为应届生提供了多路径职业发展通道。

如果你有梦,扬翔给你梦的舞台!

如果你想飞,扬翔给你飞的翅膀!

扬翔股份热诚欢迎您的加盟!

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二、招聘需求

类别 岗位 专业 学历 性别 人数
综合类 管培生 专业不限 本科及以上 不限 10
采购管理 金融、经济学等相关专业 本科及以上 不限 8
财务管理 财务管理、会计等相关专业 本科及以上 不限 20
人力资源管理 专业不限 本科及以上 不限 10
行政管理 专业不限 本科及以上 不限 10
新媒体运营 新闻、中文、传播学等相关专业 本科及以上 不限 3
软件开发工程师 计算机等相关专业 本科及以上 不限 5
数据专员 统计学、数学、计算机等相关专业 本科及以上 不限 5
营销管理 专业不限,动医动科、市场营销等相关专业优先 本科及以上 20
统计专员 统计学、物流、会计等相关专业 本科及以上 不限 20
技术类 兽医师 动物医学、兽医等相关专业 本科及以上 不限 10
营养师 动物科学、动物营养等相关专业 硕士及以上 不限 5
育种师 动物科学、动物繁殖等相关专业 本科及以上 不限 10
生产管理师 动医动科、畜牧兽医等相关专业 硕士及以上 不限 20
生产技术员 动医动科、畜牧兽医等相关专业 本科及以上 不限 200
技术服务员 动医动科、畜牧兽医等相关专业 本科及以上 100
检测员 生物、化学、动医动科等相关专业 本科及以上 不限 10
环保专员 环境工程、环境科学等相关专业 本科及以上 不限 30
品管专员 动物科学、动物营养相关专业 本科及以上 不限 2
工程类 工程设计员 工程设计、建筑结构设计等相关专业 本科及以上 不限 5
预结算员 工程造价、工程管理等相关专业 本科及以上 不限 3
施工员 土木工程等相关专业 本科及以上 5
设备管理员 自动化、电气工程及其自动化等相关专业 本科及以上 100
食品类 食品检测 生物、食品等相关专业 本科及以上 不限 5
食品研发 食品、营养学等相关专业 硕士及以上 不限 5

综合年薪

岗位类别 学历
本科 硕士 博士
综合类、食品类、工程类 7-10 8-12 25-40万
技术类 12-20 16-25 30-50万

综合年薪=基本工资+绩效+奖金

三、工作地点

广东、广西、辽宁、黑龙江、湖南、湖北、河南、河北、山东、江苏、安徽、云南、贵州

四、福利待遇

1.保险:五险一金、商业保险;

2.食宿:免费提供食宿,上下班车;

3.礼金:公司提供结婚礼金、生育礼金,节假日公司统一发放礼品礼金;

4.假期:全薪年假、带薪旅游假、带薪春节假、带薪婚假、带薪产假及陪产假、带薪路程假等;

5.旅游:每年组织1-2次的国内、国外旅游;

6.体检:每年组织员工健康体检。

五、学习及发展

基于个人成长与公司发展,扬翔为员工提供:

1、轮岗学习:安排入职员工跨部门的轮岗学习;

2、职业导师:为每一个新员工安排一名职业导师;

3、系统培训:包括业务基础知识培训、管理技能培训、专业技能培训等;

4、外派学习:对优秀的员工,公司安排读在职研究生、MBA或出国深造;

5、职业成长:每年组织1-2期储备干部培训班,凡入职满1年的员工均可参加竞聘。

六、招聘流程

宣讲—投递简历—初试—测评—复试—录用

宣讲时间:2021年04月12日 14:30

宣讲地点:第三教学楼314多媒体教室,教室号314

联系方式

招聘官网:http://www.yangxianghr.com/

联系人:龙先生,胡先生,杨女士

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