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[贵州]长顺县2013年面向社会公开招聘林业相关事业单位工作人员简章(3)

更新时间:2013-07-24 热度:9033 来自:西南农业人才网

按照中共贵州省委、贵州省人民政府《关于鼓励高校毕业生到基层就业创业的意见》(黔党发〔2009〕6号)中有关对应届高校特困毕业生免收报名费的规定,符合条件的报考人员可到所在学校学生资助机构申请,由所在学校或学生资助机构出具相关特困生的书面证明,现场报名时经确认符合条件的即可免收报名费。

六、考试

(一)笔试

笔试按A类、B类、C类三个类别实行分类考试。

报考A类职位人员笔试参加《公共基础知识》(100分);

报考B类职位人员笔试参加《专业基础知识》(100分);

报考C类职位人员笔试参加《教育基础知识》(100分);

笔试采取闭卷考试形式,考试不指定参考用书。

笔试时间另行通知。

笔试地点将在《笔试准考证》中注明。考生须同时持有效《居民身份证》和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。其他证件不能替代,证件不齐全不能参考。

(二)面试

报考A、B类岗位的面试采取结构化面试的方式进行,按笔试成绩从高分到低分依次以本招聘职位计划数1:3的比例确定参加面试人选;报考C类岗位的面试采取试教的方式进行,按笔试成绩从高分到低分依次以本招聘职位计划数1:3的比例确定参加试教人选。

面试总分100分。面试设最低合格分数线,最低合格分数线为60分,面试成绩未达合格分数线者取消进入下一环节资格。
如遇某岗位进入面试人员末位考生成绩并列的,同时参加面试。

对职位计划招聘人数与进入面试人员达不到1:3的,是否进行面试由县招聘办研究决定。招聘职位取消的,其拟参加面试人员的资格同时取消,并由县招聘办面向社会公告。

面试工作由县招聘办会同各招聘单位及其主管部门制定实施方案具体组织实施,时间和地点由县招聘办另行通知。

(三)总成绩计算

考生总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算;

笔试成绩、面试成绩和总成绩计算均按“四舍五入法”保留到小数点后两位数。

报考人员须参加完本职位类别简章规定所有科目及项目的考试,如未参加其中任一个科目或项目考试的,视为自动放弃报考,取消进入下一环节资格。

七、体检

体检必须在县招聘办指定的县级综合性医院进行并出具体检结论。其他非指定体检机构出具的体检结论、鉴定一律不予认可。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》及《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册执行〉(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)规定执行。

体检根据职位招聘计划数按总成绩由高到低1:1比例确定体检对象;同一职位报考人员总成绩出现末位并列的,以笔试成绩高者列为体检对象。若体检不合格的,经县招聘办研究同意后方可参加复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

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