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[重庆]梁平县2013年第四季度考核招聘农业相关事业单位工作人员简章(2)

更新时间:2013-11-13 热度:5335 来自:西南农业人才网

四、报名、资格审查及考核

1、报名时间、地点及方式

报名时间、地点(一):2013年11月16日9:00—17:00,西南大学研究生院八一礼堂。

报名时间、地点(二):2013年11月17日9:00—12:00,重庆市陈家坪会展中心(医疗卫生岗位)。

报名时间、地点(三):2013年11月21日,川北医学院(医疗卫生岗位)。

报名方式:现场报名。报考人员只能选择本次招聘单位中的一个职位报名。

2、报名手续及资格初审

⑴本人身份证原件、学生证原件及复印件、全日制普通高校学籍证明,往届毕业生还需提供学信网打印学历原件;

⑵本人自荐书、高校就业推荐书、在高校学习期间的学科成绩证明原件及复印件;

⑶1寸近期免冠标准证件照片2张;

⑷各类获奖证书原件及复印件1份;

⑸“高校毕业生就业推荐书”一式四份;

⑹报名表(附件2);

⑺岗位要求的其他资格条件所对应的证明材料。

由梁平县人力社保局会同有关部门和招聘单位对报名人员基本情况进行审查,资格审查合格者,确定为考核对象。据西南农业人才网(www.7ahr.com)了解,逾期未报名参加资格审查,或资格复审不合格者不得确定为考核对象。

3、考核方式

由县纪委(监察局)、县人力社保局会同相关部门组成考核组,对确定的考核对象进行现场考核。重点考核应聘者的适岗能力、专业知识、业务能力及综合素质。考核采取面试方式进行,总分为100分。考核成绩当场公布。考核成绩未达到60分者,不得确定为体检人选。考官对考生考核成绩评定在60分以下的,须在评分表中说明理由;考生考核最后结果在60分以下的,考官组应写出书面报告,报人力社保局备案。

考核成绩=面试成绩。

考核成绩采用百分制计算,精确到小数点后两位数。

五、体检和考察

体检人选按照拟招聘岗位人数,根据报考该岗位考生考核成绩从高分到低分依次等额确定。当考核成绩相同时,依次按学历、职称及职(执)业资格高者优先。体检由县人力社保局会同用人单位主管部门组织实施,县纪委(监察局)全程监督。

体检标准参照国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(国人厅发〔2007〕25号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发[2010]19号)要求执行。体检费用由考生自行承担。

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