（一）笔试。
1.笔试科目。笔试科目为《综合知识》和《职业能力倾向测验》两科，满分各为100分。笔试地点在雅安市雨城区（具体地点详见《准考证》）。
《综合知识》和《职业能力倾向测验》均不指定参考资料。《综合知识》笔试的范围详见《四川省省属事业单位公开招聘工作人员〈综合知识〉考试复习大纲》（市人社局已在雅安人事考试网上公开发布）。
2.笔试时间。2014年4月19日（具体时间详见《准考证》）。缺考的考生，视为自动放弃。
笔试成绩于2014年5月9日在雅安人事考试网进行公布，考生如对自己的考试成绩有疑问的，可于2014年5月13日由本人携带身份证、准考证原件和复印件各1份到雅安市人事考试中心申请查分，逾期不再受理。查分结果于2014年5月15日在雅安人事考试网上公布。
（二）笔试加分。
1.加分对象：
（1）四川省“三支一扶”计划志愿者；
（2）四川省“一村（社区）一名大学生干部”志愿者；
（3）成都市“一村（社区）一名大学生干部”志愿者；
（4）四川省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”志愿者；
（5）四川省“大学生志愿服务西部计划”志愿者；
（6）四川省“社工人才百人计划”志愿者；
（7）退役大学生士兵。
2.加分条件：
（1）按照省委组织部、省人事厅等九部门《关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知》（川人发〔2007〕16号）规定，参加“大学生志愿服务西部”计划、“三支一扶”计划以及“特岗教师”计划的志愿者，截止报名时，服务期满且经县级组织、人社等项目主管部门考核合格的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，在笔试成绩折合后加2分。加分合计最高不超过6分。
（2）根据省委办公厅、省政府办公厅《关于转发省委组织部等6部门〈关于调整“一村（社区）一名大学生干部”聘期的意见〉的通知》（川委办发电〔2009〕25号）和省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于大学生村（社区）干部报考公务员和事业单位工作人员加分政策有关问题的通知》（川组通〔2010〕4号）规定，据西南农业人才网(www.7ahr.com)了解，截止报名时，任职期满（含签3年满2年）经县级组织人事部门考核合格的大学生村干部，报考县（区）和乡镇事业单位的，每工作满1年，在折合后的笔试总成绩中加2分；经县以上组织人社部门评为优秀的另加3分（获奖次数不累计加分），加分合计最高不超过9分。报考市属事业单位的，按上述规定加分，加分合计最高不超过6分。
（3）根据省委组织部、省民政厅等5部门《关于实施“社工人才百人计划”的通知》（川组通〔2007〕37号）规定，参加“社工人才百人计划”且在基层服务的志愿者，服务期满且考核合格的，参照省委组织部、省人事厅等九部门《关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知》（川人发〔2007〕16号）的有关规定执行。
（4）根据省委组织部、省人社厅《关于退役大学生士兵报考事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的通知》（川人社办发〔2012〕406号）规定，截止报名时，符合加分条件的退役大学生士兵，可在公共科目笔试与专业知识笔试按比例折合后、与面试成绩折合前的笔试总成绩中加2分。被部队团级（含）以上机关评为优秀士兵或荣立三等功奖励的，另加2分；荣立二等功及以上奖励的另加4分。上述加分项目可累积计算，但最高不超过6分。在服现役期间受过处分的人员，以及具有两年以上服现役经历退出现役复学、报考时尚未毕业的普通高等教育在校生，不享受本通知的加分政策。
