3.新就业的企事业单位的高校毕业生，试用期（见习期）未满参加本次招考的，须出具所在单位组织人事部门同意其报考的手续；
4.港澳学习、国外留学归来人员报考的，要出具学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证可在四川省人力资源和社会保障厅留学人员服务中心办理（递交材料地点：成都市草市街2号5楼四川省人民政府政务服务中心四川省人社厅窗口，咨询电话：02886920616）。报考人员可登录中国留学网（http://www.cscse.edu.cn）中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序；
5.国家有其他特殊规定的，从其特殊规定。
（三）面试
资格复审合格者进入面试，资格复审不合格者，取消面试资格。因资格复审不合格或自动放弃出现的缺额，按笔试成绩从高到低依次确定递补人员，递补人员进入面试前需进行资格复审。
面试时间暂定为2017年2月24日至2月27日。经资格复审合格的人员，按川价费〔2003〕237号文件规定缴纳面试考务费80元领取面试通知书后，凭本人二代身份证和面试通知书参加面试，面试具体事项在德阳人事考试网（http://www.dykszx.com:88/）及德阳市人力资源和社会保障局门户网站（http://www.scdy.lss.gov.cn/）另行公告。
（五）考试总成绩
考试总成绩的计算公式为：
考试总成绩=笔试折合总成绩+面试成绩×30%（成绩不进行四舍五入处理）
五、体检、考察及公示
（一）体检
面试后，根据招录职位及名额，按考试总成绩从高分到低分（考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次；笔试折合总成绩相同的，先后以《行政职业能力测验》、《申论》成绩高低的顺序确定名次），等额确定进入体检、考察的人选。实际参加面试人数未达到录用名额3倍的职位，进入体检环节的人员，其考试总成绩不得低于本次公招本市其他达到面试比例的职位进入体检人员（不含递补体检人员）的最低考试总成绩。体检具体时间及有关事项在德阳人事考试网（http://www.dykszx.com:88/）及德阳市人力资源和社会保障局门户网站（http://www.scdy.lss.gov.cn/）另行公告。
体检由德阳市人力资源和社会保障局组织实施。体检的项目和标准按照《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）执行。
公告发布后至本次公招体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。
在体检项目检查完毕后，主检医师认为还需要做进一步检查方能做出判断的，由体检实施机关安排考生按有关规定进行检查。招录单位或报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。
按照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第30号）的有关规定，报考者在体检过程中隐瞒影响录用的疾病或者病史的，由招录机关或者公务员主管部门给予其不予录用的处理。有串通工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等严重违纪违规行为的，由招录机关或者公务员主管部门给予其不予录用的处理，并由中央一级招录机关或者设区的市级以上公务员主管部门记入公务员考试录用诚信档案库，记录期限为五年。
（二）考察
各县（市、区）人力资源和社会保障局、市级招录单位对体检合格的报考人员组织考察，并核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等，做出考察合格与否的结论。
（三）公示
各县（市、区）人力资源和社会保障局、市级招录单位确定拟录用人员后，由德阳市人力资源和社会保障局统一在德阳人事考试网（http://www.dykszx.com:88/）及德阳市人力资源和社会保障局门户网站（http://www.scdy.lss.gov.cn/）进行公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校（或原工作单位）、专业、考试成绩、拟录用职位和监督举报电话。公示期间接受社会举报，期限为7天。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。
