（4）望谟县服务期满的“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村（社区）任职计划”、“一村一名大学生工程”、“大学生志愿服务西部计划”人员提供服务期满省级服务证书原件及复印件，在岗的须持县“项目办”、“引导办”出具的同意报考证明。
（5）望谟县户籍的退役士兵提供退伍证原件及复印件。
符合上述加分条件的报考人员填写《2013年望谟县面向社会公开招聘事业单位工作人员加分申请表》（附件三），并在报名时进行加分审查，不提交加分申请表的报考者，视为自动放弃加分。审核后符合加分条件的，在考试前统一由招聘办面向社会进行公示，公示无异议的，确定加分。
五、考试形式、内容
（一）笔试
笔试采取闭卷的方式进行，高中、幼儿教师职位的采取笔试、面试方式进行，其余的职位只进行笔试，硕士及以上学历毕业生不参加笔试，通过考核方式确定是否聘用。
1、笔试内容
教育系统：
①报考高中教师职位的笔试内容为现行教材高中1—3年级学科专业基础知识（总分100分）、《中小学教师职业道德修养》（总分100分）；
②报考幼儿教师职位的考现行小学教材1---6年级《语文》、《美术》学科基础知识（合卷，总分100分，其中《语文》内容占总分70%，《美术》内容占总分30%）、《中小学教师职业道德修养》（总分100分）；
③报考学生宿舍管理员职位的考现行小学教材1---6年级《语文》学科基础知识（总分100分）、《中小学教师职业道德修养》（总分100分）。
其他事业单位：
①单位代码1306职位代码004、单位代码1307职位代码001、单位代码1308职位代码008至009、单位代码1309职位代码001、单位代码1318职位代码001的笔试内容为《财会基础知识》（总分100分）；
②单位代码1308职位代码001至007、单位代码1318职位代码002至005的笔试内容为《农、林、水、牧基础知识》（总分100分）；
③单位代码1303职位代码015、单位代码1310、单位代码1315、单位代码1327的笔试内容为《卫生基础知识》（总分100分）；
④单位代码1313职位的笔试内容为《法律基础知识》（总分100分）;
⑤单位代码1316职位代码001至002的笔试内容为《建筑基础知识》（总分100分）;
⑥其他职位的笔试内容为《公共基础知识》（总分100分）。
具体内容详见《职位一览表》
2、笔试总成绩计算：
①高中教师职位笔试总成绩计算：各学科专业基础知识（总分100分）占笔试成绩70%，《中小学教师职业道德修养》占笔试成绩30%；
②幼儿教师职位笔试总成绩计算：《语文》《美术》学科基础知识（合卷，100分）占笔试成绩70%，《中小学教师职业道德修养》占笔试成绩30%；
③学生宿舍管理员职位笔试总成绩计算：《语文》学科基础知识占笔试成绩70%，《中小学教师职业道德修养》占笔试成绩30%。
