（3）现场资格复审须携带的资料：
①毕业证书（应届毕业生持毕业生就业推荐表）、学位证书、资格证书、有效居民身份证原件及复印件一份；
②近期正面免冠同底一寸彩色照片4张；
③在职人员还须持所在单位主管部门同意报考的证明。
资格审查贯穿于招聘工作的始终，请考生务必按照招聘简章及职位要求进行报考，在招聘各个环节如发现考生不符合简章规定的资格条件或证书证件等弄虚作假，随时取消其应聘资格，其责任由考生自负。
（四）公开考核
公开考核时间：2013年4月27日上午9:00开始。
公开考核地点：湄潭县城，具体地点资格复审时另行通知。
公开考核采取现场答辩或结构化面试等方式进行。据西南农业人才网(www.7ahr.com)了解，由湄潭县公开考核招聘领导小组组织有关人员和专家，就应聘人员的语言表达、逻辑思维、组织分析及专业知识等方面的能力按相关考核量化评分标准进行综合考核评分。评分标准按百分制记分，考核成绩实行四舍五入保留两位小数。
根据岗位招考计划数按考核成绩由高到低等额确定体检对象。若同一岗位考核成绩名次出现末位并列的，则再次考核，成绩高者进入体检。
进入体检的考生应按照招考办的要求按时将学籍档案或者个人人事档案转到湄潭县人力资源和社会保障局干部录用调配股（教师转到湄潭县教育局人事教育股），提取档案若需调档函，请到负责资格复审的单位出具。在规定时间内不能提供学籍档案或者个人人事档案的，将取消该考生的聘用资格。
（五）体检
体检由县招考办负责统一组织，体检标准参照国家和本省公务员有关的体检规定执行。体检不合格出现的空缺职位不予递补。
体检费用考生自理。体检时间和地点：另行通知。
体检合格人员确定为考察对象。
(六)考察（政审）
考察（政审）工作由县招考办统一部署，用人单位或其主管部门具体负责实施。考察（政审）内容主要包括报考者政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察（政审）时还须进一步核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察（政审）合格人员为拟聘用人员。考察（政审）不合格出现的空缺职位不予递补。
（七）公示
由县招考办将拟聘用人员名单在湄潭县人民政府网上公示7个工作日。公示期内被举报并经查实不符合聘用条件的，取消聘用资格，空缺职位不再递补。
（八）聘用
公示期无异议的，由湄潭县人力资源和社会保障局将有关资料上报遵义市人社局审批。若拟聘用人员报名资格条件经市人社局审查为不合格者，将取消拟聘用人员的聘用资格。
