（三）现场资格审查
1.审查时间、地点另行通知，在昆明市人力资源和社会保障网、石林政务网进行发布。
2.资格审查方式：由本人或者委托他人携带资格审查所需材料到规定地点进行现场资格审查。逾期不再受理。
3.审查人选确定：笔试结束后，经公示无异议，按照岗位笔试成绩从高分到低分的顺序，以岗位拟招聘数1：2的比例进行现场资格审查。据西南农业人才网(www.7ahr.com)了解，因本人自愿放弃或无法联系等特殊情况出现等额的，笔试成绩不得低于参加同类考生笔试成绩的平均分方可确定为资格复审人选。
4.资格审查所需材料：
①毕业证书（学位证书）原件及复印件1份；2014年应届毕业生持高校毕业生就业推荐表或学籍证明原件及复印件1份。
②证明本人工作技能的相关材料和岗位所需的资格证原件及复印件1份。如：教师资格证、职称证或执业资格证。2014年应届毕业生提供成绩通知单或相关证明。
③已就业的提供现工作单位同意报考证明1份；
④公民身份证或其他能证明身份的原件及复印件1份。
5.资格审查注意事项
已通过笔试考试，按笔试成绩排名进入资格审查，但在规定时间内未到规定地点进行资格审查或者报名时提交信息与现场资格审查信息不一致的，视为自愿放弃考试资格或资格审查不合格，空缺名额按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。如顺序递补考生无法联系或未能在规定时间内到面试地点的，视为自动放弃。
（四）面试
1.面试人选确定：通过现场资格审查人员确定为面试人选，其中：报考限招彝族岗位的考生，需进行彝族语言口语测试。根据笔试成绩，进入面试人员自愿放弃或无法联系等特殊情况出现等额面试的，面试分数不得低于70分；限招彝族岗位，彝族语言口语测试不得低于60分。彝族语言测试总分100分，占面试成绩的20%；面试总分100分，占面试成绩的80%。
2.考试方式和科目：报考岗位代码为01——22的考生，采用结构化面试，内容为综合性知识；报考岗位代码为23——32的考生，采用结构化和说课的方式进行，内容为综合性知识和专业技能；报考岗位代码为33——61的考生，采用结构化和实践技能操作相结合的方式进行，内容为综合性知识和专业技能。
3.面试及彝族语言测试的时间、地点另行通知，在昆明市人力资源和社会保障网、石林政务网进行发布和公示。
4.面试注意事项：参加面试及彝族语言测试的考生须持笔试准考证及本人有效居民身份证原件在规定时间到指定地点报到并接受工作人员的统一封闭管理。面试出场顺序采取现场抽签的方式确定。
5.面试成绩公布：面试成绩当场向考生公布并由考生签字确认。
（五）考试成绩的计算方法、合格分数线和考核人选的确定。
1.笔试卷面总分100分，占考试总成绩的50%；考试成绩在昆明市人力资源和社会保障网、中国石林政务网公示5个工作日。
2.限招彝族岗位的，彝族语言测试总分100分，占面试成绩的20%；面试总分100分，占面试成绩的80%。面试成绩占考试总成绩的50%。
