四、报名及资格审查
（一）报名时间：2015年3月16日（星期五上午9:00—12:00，下午14:00—17:30）。
（二）报名地点：重庆市万盛经开区人才交流服务中心（重庆市万盛经开区万新路55号，重庆市万盛经开区劳动商场3楼就业局内，联系电话：48266111）。
（三）报名手续及资格审查：报考者只能选择报考一个岗位，分岗位竞聘。报名时持《万盛经开区公开招聘高校贫困毕业生报名表》（附件2）、本人身份证、毕业证（2015年应届生提供学校盖章出具的2015年度毕业的证明）、户口簿、贫困大学生证明（零就业家庭的普通高校毕业生出具就业部门发放的《零就业家庭卡》原件及复印件，农村建卡贫困户家庭普通高等学校毕业生出具区县主管扶贫工作的相关部门盖章认定的书面证明，城乡低保家庭普通高等学校毕业生出具民政部门发放的《重庆市城乡居民最低生活保障金领取件》原件及复印件），以及近期同底1寸免冠彩色照片2张。经审查符合招聘条件的报考者，要认真阅读并签写《万盛经开区公招事业单位工作人员报考诚信承诺书》。
本次招聘采用现场报名方式，本人不能到场的可委托报名，但须出示委托人的相关资料及被委托人的身份证及复印件。
（四）开考条件：拟招聘岗位名额与实际报名人数比例须达到1:3，未达到该比例的，取消该岗位招聘计划。其中，紧缺人才或特殊岗位的，经市人力社保局认定同意后，可适当放宽开考比例。
（五）领取《准考证》：考生凭身份证原件于2015年3月20日（星期五上午9:00-12:00，下午14:00-18:00）到重庆市万盛经开区人才交流服务中心领取《准考证》。逾期未领取《准考证》而影响考试的，责任由考生自负。
五、考试考核
（一）笔试
笔试由万盛经开区人力资源和社会保障局组织实施，分为公共科目笔试（《综合基础知识》）和专业科目笔试（《管理基础知识》），采取闭卷笔答的方式进行，分值各为100分。（以重庆市人力社保局2014年下半年发布的考试大纲为准）。
笔试时间暂定于2015年3月21日（星期六），具体时间及地点以准考证为准。笔试成绩将在重庆市万盛人事人才网上公布（http://www.wsrsrc.com），同时安排面试相关事宜。
（二）面试
面试在笔试成绩公布后，由万盛经开区人力资源和社会保障局会同招聘单位主管部门组织进行，按拟招聘岗位人数1：2的比例从高分到低分依次确定面试人选，若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入面试；若进入面试的人员达不到规定比例，相应递减拟招聘岗位人数至规定比例，无法递减的，考生笔试成绩须达到其他岗位进入面试的最低成绩，方可进入面试。凡考生有一科缺考，取消面试资格。
面试具体时间地点另行通知。考生凭笔试准考证、身份证进入面试考场并签到，不按规定时间地点报到者，视为自动放弃面试资格。
面试方式为结构化面试。面试分值为100分。考生用普通话回答问题，面试成绩当场公布。面试成绩低于60分的不得确定为体检人员。据西南农业人才网(www.7ahr.com)了解，面试考官对考生面试成绩评定在60分以下的，须在评分表中说明理由；考生面试最后结果在60分以下的，面试考官小组应写出书面报告，报区人力资源和社会保障局备案。
（三）考试考核总成绩计算方式
考试考核总成绩= 公共科目笔试成绩×30%+专业科目测试成绩×30%+面试成绩×40%（考试考核总成绩按四舍五入法分项计算，总分及分项成绩均保留到小数点后面两位数）。
考试考核总成绩和进入体检人员名单将于面试结束当日在重庆市万盛人事人才网上公布（http://www.wsrsrc.com）。
