二、引进程序
1.信息发布、引进时间及地点
引进信息于人才引进工作组进驻高校开展引进人才工作前通过龙里县人民政府网(http://www.longli.gov.cn)及相关网站和相关高校发布信息，龙里县人才引进工作组于2013年3月1日至3月20日进驻国内211工程以上重点高校（医学类除外）开展人才引进工作。
未到高校工作点面谈人员可于3月1日至3月15日到龙里县人力资源和社会保障局现场进行登记并进行资格审查，符合引进条件的人员可通过邮箱将报名信息表发送至邮箱llrczp@126.com报名，面谈时间、地点另行通知。
2.所需材料
符合引进职位所需条件的人员报名时须持毕业证（应届毕业生需持就业推荐表）、有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片并加盖公安机关公章的户籍证明）、引进职位所需的相关证书原件及复印件1份、同底免冠1寸彩色照片4张。
3.资格审查
由龙里县人才引进工作组对引进人员现场进行资格审查。据西南农业人才网(www.7ahr.com)了解，内容包括资格条件，学历条件，是否符合引进职位要求的专业及其他条件。
4.确定拟引进对象
根据引进职位专业特点，结合面谈人员的现实表现、德才素质、能力和水平等方面进行综合评定，按引进职位人数1:1的比例确定拟引进对象。
5.注意事项
同时符合多个引进职位条件的人员只能参加一个职位的引进。
三、考察
根据面谈情况，确定考察对象（高校应届毕业生由人才引进工作组现场进行考察）。
在考察中发现下列情况之一者，不予引进。
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致；
2.有犯罪前科和严重违法违纪行为，或被司法机关确定为犯罪嫌疑人；
3.有政治、经济和其他问题；
4.不符合引进职位资格条件的；
5.2013年8月底未提供毕业证书原件的；
6.经龙里县机关事业单位工作人员招考工作领导小组研究确定不能引进的其他情况。
