三、招聘范围和条件
（一）报名应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.身体健康，具备胜任岗位工作要求的身体条件；
5.符合回避要求和聘用单位岗位所需的其他条件，详见《一览表》。
（二）以下人员不属招聘范围：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
4.被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员；
5.因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；
6.试用期内的机关事业单位工作人员；
7.现役军人；
8.在读的非应届全日制毕业生；
9.具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形的人员；
10. 本县机关事业单位正式在编人员，以及未满服务期、也未解除选派协议的选派大学生。
（三）其他要求
招聘岗位明确要求有工作经历的，报名时须提供相应工作经历证明材料。据西南农业人才网(www.7ahr.com)了解，年龄计算时间截止2013年4月14日，工作经历计算时间截止2013年6月30日。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不能视为工作经历。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作由云阳县人力社保局会同相关部门共同组织实施，按照公开招聘信息、报名、资格审查、考试考核、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）报名及资格审查
报名工作由云阳县人力社保局统一组织开展，凡符合招聘对象及条件的人员，根据《一览表》中招聘岗位及专业要求，只能选择报考其中一个岗位。
1、报名时间：2013年 4月15日至19日（上午8:30?-12:00,下午2:00-5:30）。
2、报名地点：
云阳县人力资源和社会保障局（四大家办公大楼）事业单位管理科。咨询电话：023-55129700。
