（四）报名手续及资格审查
报名手续：本人有效身份证、毕业证、执（职）业资格证、职称证等原件及复印件，《潼南县人力资源和社会保障局公招事业单位工作人员考试报名表》（见附件1）1份，近期1寸同底免冠照片2张（黑白、彩色均可），经招聘单位主管部门进行报名资格初审合格后（现场初审），方可报名，并按规定缴纳考务费。据西南农业人才网了解，本人不能到场的可委托报名（要求现场测试有关项目的岗位除外），但须出示委托书、相关资料及代办者身份证原件及复印件。
2013年应届毕业生，还未获得毕业证书的，报名时须提供学校开具的相关学历、专业证明原件及复印件各1份。2013年7月31日前，未提供相应的学历证书和学籍档案的,视为不符合招聘条件，不予聘用。
（五）招聘岗位人数与实际报名人数比例须达到1:2。未达到比例的，相应递减招聘岗位人数至规定比例或取消招聘。其中，特殊岗位和急需短缺人才，经市人力社保局同意，可适当放宽开考比例。
（六）领取准考证：考生凭身份证、缴费收据于2013年6月21日工作时间内在潼南县人力资源和社会保障局人力资源开发科领取准考证。联系电话：023-44558677。
五、考试考核
考试考核分为笔试和面试。
（一）笔试
笔试时间：2013年6月22日（具体时间及地点见准考证）。
笔试分为公共科目笔试和专业科目测试，采取闭卷的方式进行。
公共科目笔试为《综合基础知识》，满分100分，考试时间为100分钟。
专业科目测试为《专业知识》，满分100分，考试时间为120分钟。测试内容为各岗位（专业）相关知识（详见附件2）。
（二）面试
面试由潼南县人力资源和社会保障局、招聘单位主管部门结合岗位需要，统一组织实施。
面试比例为1:2。面试人选按面试比例，根据笔试总成绩从高分到低分依次确定。面试比例达不到1:2的，相应递减招聘人数至规定比例，无法递减的，考生各科成绩均需达到60分以上方可进入面试。若最后一名面试人选的笔试总成绩相同，则并列进入面试。经确认自动放弃面试者，取消面试资格，其缺额按报考该岗位（专业）考生笔试总成绩从高到低依次递补。
面试采取结构化方式进行。
面试满分100分。面试成绩当场公布。未达到60分者，不得确定为体检人选。面试考官对考生面试成绩评定在60分以下的，须在评分表中说明理由；考生面试最后结果在60分以下的，需形成书面材料报县人力社保局备案。
面试时间、地点另行通知。
(三)考试考核总成绩计算方式
考试考核总成绩＝公共科目笔试成绩×30%+专业科目测试成绩×30%+面试成绩×40%。
